भारतातील वेगाने आधुनिक होत असलेल्या अर्थव्यवस्थेत “आयुष्यभराची नोकरी” हा पारंपरिक नमुना आता अधिक लवचिक दृष्टिकोनाला जागा देत आहे. यालाच म्हणतात निश्चित-कालावधी रोजगार (Fixed-Term Employment – FTE). २०२०/२०२२ मध्ये लागू झालेल्या चार कामगार संहितांमध्ये (विशेषतः औद्योगिक संबंध संहिता आणि सामाजिक सुरक्षा संहिता) याला कायदेशीर मान्यता मिळाली आहे. पारंपरिक “कंत्राटी कामगार” व्यवस्थेतील गुंतागुंती टाळून लवचिकता मिळवू इच्छिणाऱ्या […]