भारत जब 29 पुराने श्रम कानूनों से निकलकर 2020/2022 की चार नई श्रम संहिताओं की ओर बढ़ रहा है, तो चर्चा अब “बदलाव क्यों?” से “चुनौतियाँ क्या हैं?” पर आ गई है। इन संहिताओं का उद्देश्य व्यवसाय को आसान बनाना और रोजगार को औपचारिक रूप देना है। लेकिन इतने बड़े सुधारों पर सवाल उठना स्वाभाविक […]